Bâtir des milieux de vie inspirants, modernes et conviviaux dans un environnement à la fine pointe de la technologie, afin d’améliorer le mieux-être, la santé et le bonheur de nos résidents. Offrir la meilleure qualité de vie possible en fonction de standards élevés en matière de services, de soins, d’activités et d’infrastructures. Répondre aux exigences les plus élevées avec un personnel hautement qualifié, empathique, humain et dynamique. Créer un sentiment de fierté, d’appartenance et de dignité tant chez les résidents que chez les employés. Tout cela, en misant sur la prévention, l’éthique, le respect et la bienveillance.
Être un modèle, une référence, un chef de file en développement de milieux de vie stimulants pour les retraités, grâce à des pratiques novatrices et préventives en santé, en aménagement et en animation au sein des communautés. Permettre aux gens de vieillir en beauté et en forme plus longtemps.
Afin de favoriser le mieux-être de nos résidents, tous les aspects de la vie doivent être considérés. C’est pourquoi Sélection Retraite mise sur l’expérience et la compétence des membres de sa direction et de ses employés afin d’atteindre cet objectif ultime qu’est le mieux-être de tous nos résidents. Mais créer une meilleure qualité de vie passe avant tout par l’empathie et l’authenticité. Des valeurs qui sont à la base de la culture de Sélection Retraite. C’est ce qui permet d’imaginer et de dessiner des environnements ayant le potentiel de changer la vie des résidents pour le mieux, voire même de les rendre plus heureux.
